Zusammen lernen

Gruppenarbeit Nord; hier in Bad Bevensen nahe Lüneburg bei Hamburg

Die Peergroups des QRC bieten:

Lerngruppen für Coaching-Studierende,
Disskussionen für Coaching-Interessierte und Coaches, Intervisions-gruppen für Coaches, Kompetenz-vernetzung.

Antrag: Ich möchte eine Peergroup / regionale AG des QRC leiten (PDF)

Wer darf Intervisionen durchführen? Siehe den Text ganz unten rechts. >

 

CCE-Logo

 

 

 


Die regionalen Peergroups sind Austausch-, Arbeits- und Intervisionsgruppen, die eigenverantwortlich von Mitgliedern des QRC angeboten werden. Die Gruppen sind keine offiziellen Organe des QRC und verantworten ihre Arbeit selbst. Die Ausrichtung und das Niveau der regionalen Peergroups / AGs ist sehr unterschiedlich (teilweise Orientierung an Executive- oder Business-Coaching, teilweise sehr professionell angeleitet, teilweise sind es eher regionale Gruppen für kollegiale Fallberatung und Austausch "auf gleicher Augenhöhe"). Mitglieder und Coaching-Interessierte wenden sich bitte an die Mitglieder, die solche Gruppen anbieten und prüfen dort selbst, ob das Angebot den eigenen Wünschen und Erwartungen entspricht. Antrag: Ich möchte (weiterhin) eine Peergroup / regionale AG des QRC leiten (PDF) Der QRC fragt ca. ein- bis zweimal jährlich ab ob die Gruppe weiter existiert und aktiv ist.

  • Hamburg: Claudia Doodt-Jaiteh - coaching@dojai.de
  • Hamburg-Frauen: Liane Heimbokel: - post@stepandgrow.de
  • Berlin: Jenz Korz: - info@thekoach.de
  • Berlin Süd: Sabine + Siegbert Lehmpfuhl; IntervisorIn QRC*: - anfragen@coaching-lehmpfuhl.de
  • Darmstadt & Frankfurt: Ute Lorenz; Intervisorin QRC*: - info@enlivin.de
  • Junge Donau: Rainer Biesinger; Intervisor QRC*: - Office@Rainer-Biesinger.de
  • Köln: Beatrix Schmiedel; Intervisorin QRC*: - mail@bs-beratung.net
  • Taunus-Westerwald-Sauerland: Peter Bierbrauer: - info@team-and-you.de
  • Stuttgart: Anja Röck; Intervisorin QRC*: - info@arise-coaching.de
  • Ruhrgebiet: Heiko Veit + Gösta Thomsen: - hvt@beratung-in-unna.de
  • Offenburg: Markus Schritz: - markus@schritz.net
  • Koblenz: Horst Lempart: - info@spectrumcoaching.de
  • Ulm / Oberschwaben: Sabine Mayer-Bolte: - mb@mb-health-coaching.de
  • Saarland / West-Pfalz: Dr. Wolfgang Kreis; Intervisor QRC*: - wkreis@kreis-coaching.de
  • Augsburg, München, Oberbayern: Dr. Angela Witt-Bartsch; Intervisorin QRC*: qrc-bayern@gmx.de
  • Nürnberg: Birgit Wolfrum-Reichel, Intervisorin QRC*: - qrc-bayern@gmx.de

*) Nach Übergangsbestimmung. Gültig bis Jan. 2010. Siehe weiter unten.

Diese Liste der Peergruppen wird zweimal jährlich erneutert. Hier stehen nur AKTIVE Gruppen, die auf einer professionellen Website auf ihre Gruppenaktivitäten verweisen (Termine, Themen, Schwerpunkte...). Wenn die Gruppe nicht mehr aktiv arbeitet, sollte Sie bitte von dieser Liste gestrichen werden: Wir bitte die Leiter/innen doer Teilnehmer/innen dann um Nachricht oder wir fragen auch zweimal jährlich bei den Gruppen nach. Wenn Sie als Mitglied eine Peer-Gruppe gründen möchten - UND die o.g. Voraussetzungen erfüllen - stellen Sie bitte einen formlosen Antrag an: office (ät) qrc-verband.de
Oder nutzen Sie diesen Antrag: Ich möchte (weiterhin) eine Peergroup / regionale AG des QRC leiten (PDF) Der QRC fragt ca. ein- bis zweimal jährlich ab ob die Gruppe weiter existiert und aktiv ist. Alle anderen o.g. Einträge werden ansonsten immer wieder gelöscht.

Intervisionsleiter/innen und CCE-Weiterbildungs-Anbieter im QRC müssen eine aktive Peergruppe anleiten und nachweisen, dass sie mindestens  150 Stunden Coaching-Präsenzausbildung absolviert haben, dass sie über eine eigene Selbsterfahrung von zumindest 50 Stunden verfügen (extra zu den 150 Stunden!) und dass sie eine spezielle Fort- und Weiterbildung in Intervision besucht haben (mindestens 24 Stunden: Diese werden u.a. jeweils auf den QRC-Workshopkongressen angeboten und können zeitlich addiert werden). Sie sollen auch das Diploma Coaching und Beratung des QRC (nach den aktuellsten Bestimmungen) inne haben.

*Für die bisherigen aktiven Regionalgruppenleiter/innen (ab Jan. 08: "Peergruppenanbieter / Anbieter von regionalen AGs") wird es eine Übergansregelung bis Feb. 2010 geben, um diese Kriterien zu erfüllen. Neue Intervisor/innen und CCE-Anbieter des QRC müssen bereits ab 01. Feb. 2008 diese Auflagen erfüllen.

Es werden nur QRC-Intervisionen für die Anerkennung des Diploma berücksichtigt, die als solche auf der Liste „Peer-Gruppen im QRC“ genannt sind (oder Supervisionen durch Ärzte oder Psychologinnen mit Supervisionsausbildung). Die Anerkennung als Intervisor/in QRC gilt jeweils nur zwei Jahre und muss dann erneuert werden.

CCE-Seminare können nur angeboten werden, wenn das entsprechende Seminar von der AG CCE angenommen worden ist und auf der CCE-Seite des QRC veröffentlich worden ist (www.QRC-Coaching.de/cce.html). CCE-Anbieter/innen müssen auch die o.g. Kriterien erfüllen!